Revisão do filme Fair Play e resumo do filme (2022)

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    Todo casal que Rodsky pergunta no início do filme sobre a divisão do trabalho discorda sobre o quanto os maridos fazem. Um casal insistiu que cuidavam de 70% dos cuidados infantis. As esposas são todas bem-humoradas, mas às vezes há um tom em seus comentários. “Comer a comida não conta”, observa um deles.

    Aqui vai uma dica: se alguém descreve o que ele faz como “ajuda”, isso mostra que ele pensa que é um impulso voluntário generoso, não uma responsabilidade contínua essencial. Aqueles que acreditam que sua contribuição é pegar leite na loja quando solicitados precisam perceber que a parte mais cansativa do trabalho é estar constantemente ciente de quando o leite é necessário, sem falar no pão, cereal, queijo, frutas, pasta de amendoim, assinado autorizações, lavagem a seco, vacinas contra alergias e aulas de piano. Um marido se defende descrevendo a cultura “tradicional” de seu escritório, o que significava que quando sua esposa teve um bebê em uma noite de sexta-feira, ele estava de volta ao escritório na segunda de manhã. Mais tarde, ele observa que uma parte dessa cultura de escritório é que a maioria dos homens é divorciada.

    O problema ficou claro para Rodsky quando ela e outras nove mulheres deveriam almoçar juntas após uma marcha contra o câncer de mama. Todas estavam em relacionamentos de dupla carreira e seus maridos estavam em casa com os filhos. Em 30 minutos, as mulheres receberam 30 ligações e 46 mensagens de texto, fazendo perguntas como “Onde está o presente para a festa de aniversário?” e “As crianças precisam almoçar?” Todas as mulheres foram para casa para cuidar das coisas, algumas se desculpando por darem aos maridos mais do que podiam suportar.

    Rodsky aplica suas habilidades de análise de sistemas para documentar as diferenças com uma planilha enorme. O filme tem algumas estatísticas para apoiar suas avaliações, juntamente com comentários de vários especialistas, incluindo Melinda Gates. Também conhecemos algumas pessoas que lutam para criar mais equilíbrio, incluindo Rodsky, seu marido e dois casais que ela está aconselhando. A congressista da Califórnia Katie Porter fala sobre suas experiências como mãe solteira para enfatizar a “hostilidade familiar” sistêmica das leis dos EUA sobre licença parental, creche e salário mínimo. Ela chama seus colegas, os legisladores brancos mais velhos, por assumirem que suas próprias experiências são a norma. Casais do mesmo sexo, com menos carga de expectativas de gênero, fornecem genialmente um roteiro para negociar responsabilidades domésticas.

    Fonte: www.rogerebert.com

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